Gestió ètica de l’empresa

Arc46, grup humanista de Comunicació

Arc46 ..Diari de l’Arc46 ..

Escrits i comentaris: arc46nou(a)mallorcaweb.net

Eticentre Gestió ètica de l’empresa

PRESENTACIÓ DE L’ETICENTRE

Què és l’Eticentre?

El Centre per a la Gestió Ètica de l’Empresa (ETICENTRE) és una associació sense ànim de lucre d’empreses i organitzacions de les Illes Balears que sorgeix amb l’objectiu d’incorporar criteris ètics en el món dels negocis.

L’aspiració de l’Eticentre no és atorgar etiquetes o certificacions de comportament ètic de les empreses, sinó oferir eines de gestió i avaluació, especialment per a les petites i mitjanes empreses, per fer possible processos de millora contínua.

Quins són els objectius de l’Eticentre?

Ø Conèixer i difondre la Responsabilitat Social Empresarial (RSE) i els seus instruments.

Ø Difondre bones pràctiques empresarials sobre RSE

Ø Impulsar iniciatives conjuntes de RSE

Ø Facilitar el treball en xarxa i la coordinació amb altres organitzacions

Ø Realitzar accions de difusió i formació

Ø Desenvolupar projectes col·lectius d’acció social

Ø Afavorir l’impuls de l’economia social i solidària

Ø Promoure la implantació de codis ètics de conducta empresarial

El codi ètic de l’Eticentre

L’Eticentre disposa d’un codi ètic de conducta empresarial que situa l’horitzó cap al qual volen avançar les empreses adherides, amb un sistema d’indicadors de gestió i avaluació de la RSE. Les empreses o organitzacions associades es comprometen a avaluar els compromisos del codi ètic, promovent el diàleg i la transparència amb tots els sectors que tenen relació amb l’activitat empresarial.

Què és la Responsabilitat Social Empresarial (RSE)?

En el seu Llibre verd “Fomentar un marc europeu per a la responsabilitat social de les empreses”, la Comissió Europea defineix la RSE com la integració voluntària per part de les empreses de les preocupacions socials i ambientals en els seves operacions comercials i en les seves relacions amb els interlocutors, més enllà de les obligacions legals.

Perquè sorgeix la Responsabilitat Social Empresarial?

La RSE sorgeix de la idea que l’empresa té una funció social i una incidència en el seu entorn que va més enllà de l’obtenció de beneficis per als seus propietaris o accionistes. Els canvis accelerats pel procés de globalització, la pèrdua de protagonisme dels poders públics i la transparència sobre les activitats empresarials que aporten els mitjans de comunicació i les noves tecnologies de la informació estan provocant un increment de les demandes i de les expectatives socials dipositades en les empreses.

Quines són les dimensions de la Responsabilitat Social Empresarial?

Dimensió interna:

Gestió dels recursos humans

Salut i seguretat en el treball

Gestió dels recursos naturals i de l’impacte ambiental

Dimensió externa:

Comunitats locals

Socis comercials, proveïdors i consumidors

Drets humans

Què aporta la Responsabilitat Social a les empreses?

La RSE aporta reputació, confiança i legitimitat, contribuint a la supervivència empresarial a llarg termini i facilitant la gestió dels riscos empresarials derivats d’un món en constant evolució, on la ciutadania juga un paper cada vegada més rellevant. La RSE suposa una aposta per la qualitat, facilita la innovació i pot aportar avantatges de tipus comercials i noves perspectives de negoci.

JUNTA DIRECTIVA CONSTITUENT

– PRESIDENT: Bernat Vicens Vich (Fusteria Vicens)

– VICE-PRESIDENT: Miquel Àngel Benito Oliver (Laboratoris Authex)

– SECRETARI: Jaume Ribas Cardona (Assessoria Jaume Ribas i Associats)

– TRESORER: Martí Rotger Pascual (Colonya Caixa Pollença)

– VOCALS: Antoni Pons Cañellas (Fundació Deixalles), Bartomeu Fuster Capllonch (Teixits Vicens), Grete Holmgren (Palma Pictures), Miquel Fluxá Ortí (Ruralmed)

RELACIÓ D’EMPRESES ASSOCIADES

Fusteria Vicens

Fundació Deixalles

Colonya Caixa Pollença

Laboratoris Authex-Tot Herba

Assessoria Jaume Ribas i Associats

Teixits Vicens

Palma Pictures

Ruralmed-Camper

Fusteria Font

La Unión Imprenta

Vinyes i Bodegues Miquel Olivar

Oscar Sierra Safety Equipment

SD Assessors

Unity Communication

Centro Empresarial Cultural Balear

ETICENTRE – Centre per a la Gestió Ètica de l’Empresa

Plaça Fèlix Rodríguez de la Fuente, s/n – 07009 Palma

Tel/fax 971706005 – correu-e: eticentre@reasnet.com

PRINCIPIS DE LA CARTA PER A UN MÓN SOLIDARI

1. IGUALTAT: Satisfer de manera equilibrada els interessos respectius de tots els protagonistes (treballadors, empresaris, socis de l’associació o accionistes de l’empresa, clients, proveïdors, comunitat local, nacional i internacional…) interessats per les activitats de l’empresa o de l’organització.

2. TREBALL: L’objectiu és crear treballs estables i afavorir l’accés a persones desfavorides o poc qualificades. Assegurar a cada membre del personal condicions de treball i una remuneració digna, estimulant el seu desenvolupament personal i la seva presa de responsabilitats.

3. MEDI AMBIENT: Afavorir accions, productes, serveis i mètodes de producció no perjudicials per al medi ambient a curt i a llarg termini.

4. COOPERACIÓ: Afavorir la cooperació en lloc de la competència dintre i fora de l’organització.

5. SENSE CARÀCTER LUCRATIU: Les iniciatives solidàries no tindran únicament per fi prioritari l’obtenció de beneficis, sinó la promoció humana i social.

6. COMPROMÍS AMB L’ENTORN: Les iniciatives solidàries estaran plenament incardinades en l’entorn social en el qual es desenvolupen, el que exigeix la cooperació amb altres organitzacions que afrontin diversos problemes del territori i la implicació en xarxes, com únic camí perquè experiències solidàries concretes puguin generar un model social i econòmic alternatiu.

Nedstat Basic - Free web site statistics Els arcs de comunicació comuniquen i uneixen

[@more@]

Quant a arc46

L'Arc Mediterrani, arc46 (http://mallorcaweb.net/arc46) neix l'any 1997, inicialment sense nom, com un grup d'intercomunicació per correu electrònic d'un conjunt d'orientadors i orientadores del domini català, la majoria de les Illes Balears. A partir de l'any 1998 es converteix en un web que vol ser un conjunt de recursos professionals i personals humanistes.
Aquesta entrada ha esta publicada en Sense categoria. Afegeix a les adreces d'interès l'enllaç permanent.